2025’teki memur maaşları hakkında güncel ve detaylı bilgiler. En düşük ve en yüksek memur maaşları ne kadar? Tüm ayrıntılar burada. 2025 Ocak zammı sonrası memur maaş tablosu aşağıdaki gibidir.
Bu maaş artışları, enflasyon oranları ve toplu sözleşme zamlarının bir sonucu olarak belirlenmiş olup, farklı unvan ve derecelerdeki kamu görevlileri için değişiklik göstermektedir. Diğer unvanlara ait detaylı maaş bilgileri de mevcuttur. Bu bilgiler, kamu görevlilerinin mali ve sosyal haklarında yapılan değişikliklere dayanmaktadır.
Bu yazı, her zam döneminde açıklanan yeni ücretle güncellenecektir.
En Düşük Memur Maaşları
| Ünvanlar | Derece | 2023 Ocak | 2023 Temmuz | 2024 Ocak | 2024 Temmuz | 2025 Ocak |
| Genel Müdür | 1/4 | ₺38.751 | ₺53.628 | ₺79.938 | ₺95.494 | ₺106.514 |
| Kaymakam | 1/4 | ₺35.846 | ₺50.213 | ₺74.944 | ₺89.413 | ₺99.731 |
| Şube Müdürü (Üniversite Mezunu) | 1/4 | ₺20.724 | ₺32.438 | ₺48.433 | ₺57.761 | ₺64.426 |
| Memur (Üniversite Mezunu) | 9/1 | ₺12.632 | ₺22.925 | ₺34.235 | ₺40.821 | ₺45.531 |
| Uzman Öğretmen | 1/4 | ₺18.246 | ₺29.525 | ₺44.085 | ₺52.568 | ₺58.634 |
| Öğretmen | 1/4 | ₺15.793 | ₺26.641 | ₺39.781 | ₺47.419 | ₺52.891 |
| Başkomiser | 3/1 | ₺20.873 | ₺32.613 | ₺48.694 | ₺58.072 | ₺64.773 |
| Polis Memuru | 8/1 | ₺18.235 | ₺29.512 | ₺44.066 | ₺52.551 | ₺58.615 |
| Uzman Doktor | 1/4 | ₺24.743 | ₺37.162 | ₺55.464 | ₺66.174 | ₺73.810 |
| Hemşire (Üniversite Mezunu) | 5/1 | ₺15.611 | ₺26.427 | ₺39.462 | ₺47.058 | ₺52.488 |
| Mühendis | 1/4 | ₺21.295 | ₺33.109 | ₺49.435 | ₺58.957 | ₺65.760 |
| Teknisyen (Lise Mezunu) | 11/1 | ₺13.142 | ₺23.525 | ₺35.130 | ₺41.890 | ₺46.724 |
| Profesör | 1/4 | ₺34.057 | ₺48.111 | ₺72.253 | ₺86.205 | ₺96.153 |
| Araştırma Görevlisi | 7/1 | ₺20.139 | ₺31.750 | ₺47.403 | ₺56.536 | ₺63.060 |
| Vaiz | 1/4 | ₺16.615 | ₺27.607 | ₺41.223 | ₺49.159 | ₺54.831 |
| Avukat | 1/4 | ₺19.968 | ₺31.549 | ₺47.106 | ₺56.178 | ₺62.660 |
Derece İlerlemesi Nedir?
657 sayılı DMK’da tanımlanan ve memurların kıdemlerini ortaya koyan puanlama sistemine kademe ve derece adı verilmektedir. Tüm kamu idaresinin TMK adı verilen kuruluş kadroları vardır. Bu kadrolarda görevli memurlar belirli kıdemi yıllarına göre alırlar. Memurların hizmete başladıkları tarihlerde mezun oldukları okul, daha önceki memuriyetleri, yükseköğretimi ve askerlik hizmeti bu değerlendirmede bir kıstastır. Genel olarak memurlar göreve 9’un 1’den başlarlar. Sonrasında 9’ın 2’si, 9’un 3’ü ve devamında 8’in 1’i olarak devam ederler. Bu göstergenin yazılışı ise 9/1, 9/2, 9/3, 8/1 olarak ifade edilir.
- 9 dereceyi
- 1 kademi ifade eder.
Her yıl 1 tane kademe ilerlemesi yapılır. 3 yılın sonunda ise 1 derece ilerlenir. Derece dik, kademe ise yandır.
Derece ilerlemesi; memurun bulunduğu hizmet sınıfı içinde bir üst dereceye geçmesidir. Memurların derece yükselmesinin şartları DMK m.68’de düzenlenmiştir. Söz konusu madde, memurların iki şekilde derece yükselmesini öngörmektedir. (A) bendinde olağan, (B) bendinde olağan dışı derece yükselmesi düzenlenmiştir.
Olağan derece yükselmesi için bazı şartların oluşması gerekir.
- Üst dereceden boş bir kadronun bulunması,
- Derecesi içinde en az 3 yıl ve bu derecenin 3. kademesinde 1 yıl bulunmuş,
- Kadronun tahsis edildiği görev için öngörülen nitelikleri elde etmiş olması şarttır.
Olağan dışı derece yükselmesi için ise, Eğitim ve Öğretim Hizmetleri Sınıfı hariç, sınıfların 1, 2, 3 ve 4. derecelerindeki kadrolarına, derece yükselmesindeki süre kaydı aranmaksızın, daha aşağıdaki derecelerden atama yapılabilmesidir.
Olağan dışı yükselme yöntemiyle atama yapılmasının amacı, yönetime, üst yönetim kadrolarını gençleştirme imkânı vermek, genç ve yetenekli devlet memurlarına mükteseplerine bakılmadan yükselme imkânı kazandırmaktır.
Hizmet süresi bakımından daha aşağıdaki derecelerde bulunan ve bu yüzden ilk dört dereceye yükseltilmesi olanağı bulunmayan başarılı memurların, DMK 68. maddenin (B) bendindeki özel koşulları taşımaları durumunda, ilk dört derece içindeki bir dereceye yükseltilmeleri idarenin takdirine bırakılmıştır. Söz konusu özel koşulları DMK m.68’den detaylıca inceleyebilirsiniz.
Son olarak DMK m.37’de, öğrenim durumları, hizmet sınıfları ve görev unvanları itibariyle azami yükselebilecekleri derecelerin dördüncü kademesinden aylık almaya hak kazanan ve son sekiz yıllık süre içinde herhangi bir disiplin cezası almayanların kazanılmış hak aylıkları kadro şartı aranmaksızın bir üst dereceye yükseltilir.
